以“建設(shè)行業(yè)人力資源發(fā)展戰(zhàn)略與實(shí)踐研究”為主題的第三屆中華建筑高峰論壇于11月4日在重慶落下帷幕。中國建筑金屬結(jié)構(gòu)協(xié)會(huì)會(huì)長姚兵、中國建筑裝飾協(xié)會(huì)會(huì)長李秉仁、中國建設(shè)教育協(xié)會(huì)會(huì)長李竹成等L導(dǎo)和近兩百名來自建筑、裝飾、建材、房地產(chǎn)企業(yè)和教育培訓(xùn)L域的代表參加了論壇，共同探討建筑裝飾行業(yè)人力資源發(fā)展戰(zhàn)略。

　　《中國建筑裝飾行業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃綱要》（下稱《綱要》）明確指出，到2015年，在建筑裝飾行業(yè)從業(yè)者隊(duì)伍中，受過系統(tǒng)高等教育的人數(shù)要力爭達(dá)到250萬；每年新增從業(yè)者中，受過高等教育的人數(shù)要爭取占到50%左右。

　　《綱要》對現(xiàn)有的人力資源管理和人才培養(yǎng)提出了新的要求，這就使建設(shè)行業(yè)人力資源的開發(fā)和利用成為發(fā)言嘉賓、與會(huì)代表關(guān)注的焦點(diǎn)。

　　李秉仁在致辭中提到：“人力資源是*資源。在中國建筑裝飾行業(yè)30年的發(fā)展歷程中，人力資源和科學(xué)技術(shù)起到了巨大的推動(dòng)作用。無論是行業(yè)還是企業(yè)的發(fā)展，人力資源都是決定性因素。

　　姚兵在做題為《人力資源開發(fā)的十大要義》的主題演講時(shí)，也從人力資源開發(fā)理念要清晰、看人待人要全面不可求全責(zé)備、人的素質(zhì)與崗位要對稱、用人責(zé)權(quán)利要匹配、班子群體配備要得當(dāng)、管理職責(zé)要明確、文化氛圍與人的能動(dòng)作用要一致、企業(yè)精神要深入人心、人力資本投資要充足、人才隊(duì)伍建設(shè)要有規(guī)劃十個(gè)方面解讀了如何開發(fā)和利用人力資源。

　　《綱要》提到，到2015年，建筑裝飾行業(yè)持證上崗的人員比重要進(jìn)一步提高，東部地區(qū)的比重力爭達(dá)到90%以上，中部地區(qū)達(dá)到80%以上，西部地區(qū)達(dá)到60%以上。這就要求行業(yè)企業(yè)高度重視人才培養(yǎng)，依靠創(chuàng)新力科學(xué)管理質(zhì)量好資源。

　　李竹成介紹道，目前國內(nèi)建筑業(yè)的發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入實(shí)現(xiàn)新型工業(yè)化的歷史階段，要加快調(diào)整、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，大力推廣新材料、新技術(shù)、新標(biāo)準(zhǔn)，打造質(zhì)量好綠色的精品工程，從而推動(dòng)企業(yè)的轉(zhuǎn)型升J。他指出：“企業(yè)的健康發(fā)展，依靠的是創(chuàng)新力和科學(xué)管理，而創(chuàng)新力和科學(xué)管理來自于企業(yè)的學(xué)習(xí)能力和企業(yè)員工的整體素質(zhì)。”

　　李秉仁說，實(shí)踐發(fā)現(xiàn)，一家成功的企業(yè)背后b定有一支好的人才隊(duì)伍。管理出效益，管理出生產(chǎn)力，這是目前行業(yè)內(nèi)人力資源管理的一個(gè)重要方面。對企業(yè)而言，培養(yǎng)一支有創(chuàng)新能力的設(shè)計(jì)隊(duì)伍也是至關(guān)重要的。

　　為倡導(dǎo)雇主精神，樹立行業(yè)典型，弘揚(yáng)理念，加強(qiáng)建設(shè)行業(yè)自身企業(yè)文化及品牌建設(shè)，論壇還同期發(fā)布了屆中國建設(shè)行業(yè)百佳雇主單位名單。

　　中國建設(shè)行業(yè)百佳雇主單位評選活動(dòng)自啟動(dòng)以來，獲得了行業(yè)企業(yè)的積很響應(yīng)。組委會(huì)從申報(bào)企業(yè)中認(rèn)真遴選出在遵守勞動(dòng)法規(guī)、關(guān)愛員工、組織職業(yè)培訓(xùn)、建設(shè)企業(yè)文化、構(gòu)建和諧勞動(dòng)環(huán)境、參與公益事業(yè)、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任等方面表現(xiàn)突出的企業(yè)，為行業(yè)企業(yè)提供了可借鑒的經(jīng)驗(yàn)。

　　同時(shí)，記者還了解到，一本持續(xù)關(guān)注農(nóng)民工的刊物《中國農(nóng)民工》*輯也借此次高峰論壇正式發(fā)行。

　　論壇上，中建管理學(xué)院黨委書記、中國建筑工程總公司人力資源部副總經(jīng)理劉曉初，各地外國專家局出國培訓(xùn)管理司原司長王申卿，中國建設(shè)培訓(xùn)協(xié)會(huì)秘書長蔣平慶，重慶藝術(shù)工程職業(yè)學(xué)院副院長徐永恒，學(xué)爾森學(xué)院執(zhí)行院長邱四豪，廣聯(lián)達(dá)軟件股份有限公司副總經(jīng)理劉謙也分別就引進(jìn)國外智力、人才優(yōu)先戰(zhàn)略、企業(yè)文化，以及人才培養(yǎng)等方面做了主題演講。